Тип | Контрольная работа |
Предмет | Менеджмент |
Страниц | 1-15 |
Размер шрифта | 14 |
Интервал | полуторный |
Уникальность | 70% |
Бюджет | Не определен |
Срок | до 15.06.2014 |
Кейсы «Основы теории коммуникации» задание в прикрепленном файле должны быть эксклюзивными. ----------------- Важно исчерпывающе ответить на все вопросы 1. Ситуативный кейс «Ошибки внутрикорпоративных коммуникаций» Исходная ситуация. Крупное предприятие закупило наборы шоколадных конфет в качестве новогодних подарков своим сотрудникам. Когда «осчастливленные» сотрудники открыли коробки с конфетами, их взору предстали «седой» от времени шоколад и открытка на немецком языке, поздравляющая персона с позапрошлым новым годом. Можно представить себе, как было испорчено настроение у людей перед Новым годом. Задание: • Предложите коммуникативные решения, направленные на исправление сложившейся ситуации и восстановления лояльности сотрудников. • Сформулируйте информационные сообщения для руководства организации. • Предложите наиболее оптимальные каналы распространения данных сообщений. • Обоснуйте свою позицию. 2. Кейс по развитию навыков использования инструментальных знаний «Парадигмы и синтагмы» Задание • Ознакомьтесь с нижеприведенным текстом. • Проанализируйте примеры и эффективность использования парадигм в межличностной и/или массовой коммуникации. • Проанализируйте примеры и эффективность использования синтагм в межличностной и/или массовой коммуникации. 3. Кейс по развитию навыков текстового анализа Задание • Прочитайте текст. Выделите основные информационные единицы. Определите стиль текста. Определите его дисциплинарную принадлежность. • Опираясь на прочитанный материал и свои наблюдения, определите и письменно проанализируйте средства коммуникации, которые используют домашние животные в общении с себе подобными и с человеком. 4. Ситуативный кейс по внутрикорпоративным коммуникациям Задание • Ознакомьтесь с описанием ситуации. Оцените их, используя когнитивный подход • Предложите коммуникативные решения по выходу из сложившейся ситуации (для сотрудника) • Предложите коммуникативные решения по выходу из сложившейся ситуации (для руководства) • Предложите каналы распространения информационных сообщений. 5. Кейс по развитию навыков использования инструментальных знаний «Дискурсный анализ»
Вложение ***